РАЗРЕШЕНИЕ НА РАБОТУ ВО ВЬЕТНАМЕ


Иностранные граждане, намеревающиеся работать во Вьетнаме, должны получить разрешение на трудовую деятельность до начала работы в стране. Необходимо иметь разрешение на работу во Вьетнаме, прежде чем будет возможность оформить вьетнамскую рабочую визу.

Или можно подать заявку и на получение рабочей визы и на получение разрешения на работу одновременно.

Разрешение на работу позволяет работать в стране более трех месяцев. Оно выдается Министерством Труда по личному заявлению работодателя. Особенностью трудоустройства Вьетнама является то, что если трудовой договор заключен на срок менее 90 дней, Правительство разрешения не требует. Если более трех месяцев - работодатель должен подать заявление на получение разрешения на работу от имени соискателя в Министерство труда Вьетнама,

Вьетнам предоставляет для иностранных жителей большой список вакансий.
Самыми распространенными из них являются работники туристической сферы.
Найти работу можно через профильные агентства, которые предоставляют различные вакансии для трудоустройства как квалифицированным, так и неквалифицированным сотрудникам. Агентства предоставляют всю информацию о потенциальном работодателе, месте работе и условиях трудоустройства.

Работа во Вьетнаме подразумевает достаточно приемлемые условия, хороший климат и легкость в оформлении всех необходимых документов. Единственным минусом является относительно низкая заработная плата.
Многие работодатели предоставляют достаточно хорошие условия работы. Длительность рабочего дня обозначается в трудовом договоре. Там же прописывается и наличие обязательных выходных дней.

Существует ряд случаев, когда разрешение иностранцу на работу не требуется,

независимо от срока трудового договора:


Когда приезжают во Вьетнам высококвалифицированные специалисты непосредственно по приглашению самой страны.
Если он учредитель общества с ограниченной ответственностью.
Претендент на работу — член совета директоров акционерного общества.

Разрешение на работу предоставляется сроком на три года. По истечении этого времени разрешение можно продлить в Министерстве труда Вьетнама. Достаточно лишь предъявить трудовой договор, в котором указывается срок его истечения. Он должен превышать фактический срок окончания разрешения на работу.
Главным условием для трудоустройства во Вьетнаме является возраст от 18 лет.

Самую высокую зарплату можно встретить в международных организациях.

Они предлагают широкий спектр вакансий от менеджеров до простых работников.

Одной из наиболее распространенных специальностей является преподаватель иностранных языков.

Заработная плата составляет от 14 до 20 долларов за час.


Наиболее популярные вакансии для трудоустройства во Вьетнаме:


  • Менеджеры различных направлений. (от 400 долларов в месяц);
  • Инженеры;
  • Химики;
  • Работники туристической отрасли (бармены, официанты, горничные, представители ресепшена, кухонные работники, экскурсоводы);
  • Инструкторы по дайвингу;
  • Механики;
  • Специалисты нефтедобывающей сферы.

Наиболее вероятно найти работу в городе Хошимине.
Самой высокооплачиваемой является работа в Нячанге. Это один из самых больших и наиболее технологически развитых городов страны. Здесь широко распространена автомобильная промышленность.

Самая низкая заработная плата — 150–200 долларов. Существует реальная возможность зарабатывать по 600–1000 долларов в месяц.
Но это лишь тогда, кода есть высокая квалификация.
Независимо от занимаемой должности и вакансии большим испытанием для многих становится именно вьетнамский язык. Несмотря на то что на территории широко распространен английский, вьетнамский язык дает сильное преимущество при трудоустройстве.

Очень подробно разбирается получение рабочей визы и разрешения на работу на портале: WorkStudyVisa

Made on
Tilda